Офисное кресло: как выбрать правильное кресло для работы
Может ли быть, что прямо сейчас под вами скрипит и покачивается офисное кресло? Возможно, ему уже много лет, и выбирали вы его в спешке, не особо задумываясь о материалах и качестве. Офисная мебель может и должна быть хорошей – надо знать, от чего это зависит.
У всех достаточно опыта, чтобы отличить между собой кресла для руководителей, для персонала и для компьютерных игр. В глаза бросаются внешние отличия, а вот есть ли разница в начинке? Есть, и немалая. Например, в простых и навороченных креслах используются разные механизмы качания. Если вы не слышали о таком, прочтите нашу статью и узнайте, что полезного может быть в современных офисных креслах, а какие опции – это всего лишь уловка маркетологов для повышения цены.
Содержание
Общие сведения об офисных креслах
Каждый по себе знает, как важно удобное кресло для работы. Когда не болит спина, не напрягаются плечи, не затекают руки, можно полностью отдаться делу. Офисное кресло имеет несколько особенностей, благодаря которым подстраивается под конкретного пользователя и обеспечивает комфорт:- регулируемая высота и глубина сиденья;
- регулируемые наклон и степень жесткости спинки;
- эргономичная форма спинки с опорой для поясницы;
- безопасное основание;
- подлокотники;
- колесики для мобильности.
Виды кресел
Все офисные кресла делят на три вида: для руководителей, для персонала, для посетителей и обустройства конференц-залов. У каждого вида свой набор опций.
Кресло руководителя выбирают как показатель статуса, поэтому оно отличается массивностью, дорогой обивкой, уникальным дизайном. У таких моделей не всегда есть регулировка глубины сиденья, их желательно подбирать под конкретного человека. Характерные черты – высокая спинка с подголовником, дорогие механизмы регулировки высоты сиденья и наклона спинки.
Кресла для персонала менее представительны, но достаточно удобны. Главное требование к ним – возможность отрегулировать параметры под пользователя любого роста. Обычно предусмотрена настройка сиденья по высоте и глубине, упругая спинка, широкая крестовина с роликами, износостойкая обивка, пружинистый наполнитель. Подлокотники есть не во всех моделях. Механизмы используются недорогие.
Кресла для посетителей и конференц-залов имеют упрощенную конструкцию. Люди не проводят в них долгие часы, поэтому не так важна поддержка поясницы, регулировка высоты и наклона, упругий наполнитель. Колесиков обычно тоже нет, опорой служат четыре ножки, подиум или подпружиненная рама. Желательна немаркая обивка, которую при необходимости можно очистить влажной салфеткой.
К сожалению, раздел пуст
В данный момент нет активных товаров
В данный момент нет активных товаров
Каркас
До того как выбрать офисное кресло для работы, покупатели обычно интересуются конструкцией и материалами. Это резонно: хочется купить надежную и долговечную мебель.
Каркас кресла состоит из сиденья, спинки и подлокотников. Эти элементы должны обеспечить удобное положение на рабочем месте, снять нагрузку со спины и ног, не затруднять кровообращение, не мешать работе на клавиатуре и другим действиям.
Части каркаса делают из металла или прочного пластика. В моделях премиум-класса для отделки используют дерево. Жесткие элементы частично скрыты под наполнителем и обивкой.
Сиденье
Мягкое сиденье со скругленным передним краем – минимум, которого ждут от кресла. Между тем сиденья бывают мягкие, полумягкие и жесткие. Это зависит от типа наполнителя и от субъективных ощущений. Во многих моделях есть углубление в центре и небольшие выступы по краям.В креслах для руководителей и персонала регулируется высота посадки. При правильно установленной высоте ноги человека согнуты под прямым углом, стопы плотно стоят на полу. Также хорошо, если можно выбрать глубину посадки: когда человек усаживается, опираясь на спинку, между краем сиденья и коленным сгибом должно остаться несколько сантиметров. В продуманных моделях сиденье немного наклоняется вперед, когда человек пишет или приближает голову к монитору. Это способствует сохранению нормального кровотока.
Спинка
В рабочей круговерти или во время передышки сидящий человек опирается на спинку. Это и немного расслабляет, и помогает сохранить правильную осанку.Две главных разновидности спинки – регулируемая и жестко закрепленная. Первая предпочтительней, поскольку с ней креслом может пользоваться любой. С такой спинкой можно изменить глубину сиденья. Смена угла наклона и степени жесткости есть не всегда, это более характерно для компьютерных кресел и рабочих мест руководителей. В базовых моделях спинка имеет лишь один уровень жесткости – слишком сильный для субтильных людей и слабоватый для крупных.
Чтобы спинка оказывала поддержку, когда вы склоняетесь к столу, ей придают отрицательный наклон. Это означает, что она подается вперед и немного упирается в поясничную область.Наклон и сопротивление жестко закрепленной спинки отрегулировать нельзя. Кресла такого типа нужно подбирать исходя из собственных ощущений. Обычно спинка имеет несколько изогнутую форму, чтобы соответствовать естественным линиям позвоночника. Возможна и дополнительная поддержка, в частности, специальный выступ или съемная подушечка под поясницей. В мебели для персонала этот элемент редко встречается, но он характерен для директорских и компьютерных кресел.
Подголовник
Необходимость этого элемента воспевают, хотя на практике он нужен только тем, кто долго сидит, откинувшись на спинку. Если выбираете кресло для киберспортсмена, то хороший подголовник с опорой для шеи определенно понадобится. В креслах руководителей высокая спинка с подголовником скорее подчеркивает статус. Кресло кажется более внушительным. Однако если человек отдыхает, сидя в кресле, то он с удовольствием обопрется на высокую спинку. Кресла для персонала тоже бывают с подголовниками. Их используют, например, для организации рабочих мест в колл-центрах.Подлокотники
В большинстве случаев приходится выбирать офисное кресло для работы за компьютером. Ввиду этого подлокотники – удобная и нужная часть каркаса. На них опираются предплечья во время работы на клавиатуре. Благодаря тому, что руки не находятся на весу, спина и плечи не устают.Часть кресел имеет фиксированные подлокотники. Они обеспечивают удобное положение только людям среднего роста. Гораздо лучше, если подлокотники регулируются по высоте. Другие настройки – изменение угла наклона и поворота – нужны лишь в игровых креслах. Также подлокотники могут быть съемными и несъемными. Второй вариант сослужит хорошую службу, если кресло предназначено для сотрудника с солидным весом, которому сложно втиснуться в обычное кресло.
Обивка
Идеальная обивка – красивая, немаркая, долговечная, пропускающая воздух. В реальности не каждый материал имеет все эти характеристики. Для кресел руководителей часто используется натуральная кожа. Она придает солидности, долго служит, легко чистится, не мешает циркуляции воздуха, однако в жару на ней не всегда комфортно сидеть.Искусственная кожа хорошего качества очень похожа на натуральную. Ее перфорируют, чтобы материал пропускал воздух и влагу. Свойства тканевой обивки зависят от материала. Хорошо проявляют себя рогожка, флок, микрофибра, букле. Они приятны на ощупь, не пачкаются, не покрываются катышками, не деформируются, не мешают воздухообмену.
Для офисной мягкой мебели, как правило, используют синтетические ткани. Некоторые в холодное время года электризуются, другие обладают антистатическими свойствами.Сетка – современный материал, которым обтягивают спинки, а иногда и сиденья офисных кресел. Ее делают из тонких и очень прочных волокон, в результате получается упругое плетение. В сетчатых креслах нет наполнителя, ничто не мешает воздуху свободно циркулировать. Однако сделанное из сетки сиденье некоторым кажется слишком жестким.
Наполнение
Мягкий материал, который прогибается под вашим весом, но не дает почувствовать жесткий каркас – именно то, что нужно для сиденья и спинки.Самый дешевый вариант – поролон. Он хорошо пружинит, но со временем теряет форму, сминается или крошится. Поролоновая начинка чаще встречается в креслах для посетителей.
Пенополиуретан – универсальный и достаточно стойкий к деформации материал. Он обеспечивает комфорт, долго сохраняет свойства, не накапливает влагу. ППУ используют для кресел всех типов. Его износостойкость зависит от плотности, эластичности, формы выпуска.
Механизмы кресла
Какое офисное кресло лучше выбрать для работы? Мы уже упомянули о том, что у хорошего кресла можно изменить высоту, наклон сиденья и спинки, жесткость сопротивления спинки. От типа и качества механизма зависит, насколько удобным будет рабочее место.Газлифт
Этот механизм позволяет плавно поднять или опустить сиденье, подстроив его под рост конкретного сотрудника. Диапазон изменения высоты составляет от 20-25 см до 30-40 см. Газлифт также отвечает за круговое вращение кресла, что повышает эффективность работы.
У этого механизма есть и еще одна, менее очевидная, функция – снизить нагрузку на позвоночник при усаживании или вставании. Благодаря газлифту сиденье мягко спружинивает, разгружая спину человека. Газлифты делятся на 4 класса. Чем выше класс, тем больший вес выдерживает кресло. Для человека массой более 100 кг подойдет кресло с газлифтом 3-4 класса.
Механизм качания
В геймерских креслах механизм качания чуть ли не обязательный компонент. В офисных он встречается реже, однако это вовсе не блажь, а необходимое приспособление.
Благодаря механизму качания меняется наклон сиденья, а спинка может отклоняться на угол до 135, а иногда и до 170 градусов.Тот же механизм участвует в настройке жесткости спинки и в активации/блокировке качания. Кресла для персонала оборудуют механизмом «топ-ган». Рукояткой под сидением, которая запускает газлифт, также можно включить/отключить раскачивание. Если качание разрешено, то при отклонении спинки сиденье тоже движется.
Если стоит вопрос, какое выбрать кресло руководителя, предпочтите вариант с мультиблоком или синхронным механизмом. Мультиблок придает спинке несколько положений, от небольшого наклона до почти горизонтальной позиции, и регулирует степень жесткости. Человеку небольшого веса нужно минимальное сопротивление спинки. Чем выше вес, тем более ощутимой должна быть жесткость.
Синхронный механизм чувствителен к движениям пользователя. Чтобы спинка наклонилась, нужно просто откинуться на нее. Угол наклона сиденья при этом тоже меняется. Спинка имеет несколько разных положений, но благодаря правильно расположенному центру тяжести кресло не опрокинется во время раскачивания.
Основание и колесики
Большинство офисных кресел мобильны благодаря колесикам, однако есть и стационарные модели. Различают три вида опор:
- конференц-основа – ножки или гнутая рама, к которой неподвижно прикреплено сиденье;
- поворотный подиум – стойка с широким основанием или крестовиной без колес; сиденье вращается в горизонтальной плоскости;
- крестовина с роликами – пятилучевое устойчивое основание на колесах, которые могут двигаться в любую сторону.
Дополнительные функции
Чтобы сделать хорошее кресло еще лучше, производители добавляют все новые опции. Если не учитывать мелочи вроде подсветки или подстаканников, кое-что может оказаться полезным.
Опора для ног. Складная подставка прячется под сиденьем и позволяет приподнять ноги во время долгой сидячей работы.
Вибромассаж. Массажные ролики в спинке и сиденье делают точечный, вибрационный, роликовый массаж. Иногда предусмотрена функция прогрева точек на теле. С помощью пульта можно выбрать режим, зоны, длительность массажа.
Продувка. Этот элемент дорогих компьютерных кресел немного охлаждает поверхность. Пригодится, если в жаркий день приходится долго сидеть за работой.
Теперь вы знаете о том, как устроено офисное кресло. Остался один вопрос – качество. Тут стоит положиться на производителей и профессиональную консультацию. Выбирайте цвет и материал обивки, а от неприятностей защитит гарантия на товар.
